针对换届选举后新任代表履职经验不足、任职能力较弱的问题，今年来开发区人大工委把加强代表学习、努力打造一支学习型代表队伍作为建设重点。
一是把握学习重点。以了解和掌握人民代表大会制度、人大工作的基础知识、代表履职的基本流程和法律依据，以及开发区发展建设情况为主要内容。集中组织代表学习《代表法》等相关的法律法规和业务知识，安排开发区负责领导、工作部门和社区进行专题工作汇报或社情民意介绍。
二是重视学习交流。采取走出去与请进来相结合的方式，组织人大代表及工作人员进行学习交流。一方面是参加区人大机关组织的各类学习培训，邀请老代表或连任代表进行经验交流；另一方面是组织代表外出学习考察，学习先进地区人大代表和基层工作经验、有效做法。
三是突出制度建设。把创建学习型代表队伍作为人大工委“核心工程”实施，完善学习管理、培训考核、督促检查制度，以制度来规范和保障学习计划落实。同时，把代表学习情况与履职情况结合起来，建立完善代表工作台账，推动代表进行自我评价，增强学习的自觉性。